棠张镇大学生村官与文法学生会实践团讨论村官工作要求
2019-12-17 

工作制度首先要求,大学生村官需自觉接受乡镇党委的领导和村两委的管理,其次,还需要每周三天以上在村工作。此外,村官需要根据平时工作在镇机关办公室学习锻炼。同时,作为大学生村官必须严格遵守各项规章制度,坚守自己的工作岗位,自觉履行工作职责,谦虚谨慎清正廉洁,不做违纪的事情。为了让大学生在基层得到更实际的锻炼、适应农村生活,工作管理制度要求每位大学生村官要联系5-10位养殖大户,经常建立工作联系,积极学习农业知识,从中逐步掌握农村种养殖生产经营过程和生产经营环节,帮助解决在农村养殖中遇到的实际问题。

该制度具体的学习内容主要是,学习怎样去处理新农村建设、计划生育工作、民间纠纷、社会稳定等农村日常工作中常见的问题。具体的方式是,每月一名成员轮流组织学习,组织者负责该周的学习任务与记录,同时,一月中两周邀请各部门分管领导授课,其余两周由该周组织者提出一个议题让成员相互讨论,组织者负责作记录。“半月谈“制度采取老师与学生轮换制度,即老师上一周课学员讨论一周,相互穿插进行。

7月13日上午在介绍会上,徐州市棠张镇大学生村官为矿大文法学生会暑期实践团介绍当地的大学生村官工作管理制度。

“半月谈”管理制度目的在于共同学习与交流,各成员互相学习他人在处理日常基本业务时的经验,共同学习农村的基本政策知识以及提高自己行测、申论的能力。群策群力是该制度的主要方法,大家一起解决工作中遇到的问题,有效的增进了大家的友谊、利于矛盾的化解、提升在实际工作中的能力。同时,此项制度的实施有利于大学生村官更好的沟通、学习,有利于村官更好地为农村服务。

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